Una obra que cubre con agilidad y solidez el área de los sueldos y jornales, de consulta para los profesionales, estudiantes y empresarios interesados en los aspectos laborales, administrativos e impositivos inherentes a su negocio.
Todos los capítulos se integran con normas, modelos y casos prácticos que facilitan aún más el entendimiento de los temas.
En esta 4° edición, no sólo se ha realizado una actualización de todos los capítulos, sino además se ha reestructurado el capítulo 9 para una mejor integración didáctica, como así también se incorporaron nuevos temas.
Muchos de los institutos desarrollados en esta nueva edición sufrieron modificaciones importantes y han sido tratados de manera exhaustiva a fin de brindar una obra actualizada y clara.
Contenidos:
Obligaciones del Empleador, Inscripciones obligatorias al iniciarse como Empleador, El legajo del trabajador, Mi Simplificación, Mi Certificación de Servicios – Modalidades de Contratación Laborales y No Laborales – Teletrabajo – Voluntariado Social – Regímenes de Pasantías – Contratación de Extranjeros – Remuneraciones – Vacaciones – Aguinaldos – Otras Licencias Pagas – SUAF – Jornada de Trabajo – Sistema Integral Previsional Argentino – SIJP – Su Declaración Jurada – Blanqueo Laboral – Régimen de Promoción y Protección al empleo registrado – Retenciones del Impuesto a las Ganancias para trabajadores en relación de dependencia – Extinción del Contrato de Trabajo – Liquidaciones Finales – Sanciones Laborales y Previsionales – Confección de los asientos contables de sueldos y cargas sociales – Cálculo de Provisiones – Esquemas de control de las registraciones contables – Balance Social – Principales herramientas de Recursos Humanos – Ejercitación Integral – Numerosos Casos de Aplicación)
EDICIÓN 2009 - 800 HOJAS
NUEVO!!! ENVUELTO EN PAPEL CELOFAN ORIGINAL
