en 6 cuotas de

Entrega a acordar con el vendedor

La Boca, Capital Federal

Stock disponible

Información sobre el vendedor

MercadoLíder

¡Es uno de los mejores del sitio!

  • +100

    Ventas concretadas

  • Brinda buena atención

Ver más datos de este vendedorSe abrirá en una nueva ventana

Garantía

Compra Protegida con Mercado Pago

Recibí el producto que esperabas o te devolvemos tu dinero

Garantía del vendedor

Sin garantía

Medios de pago

Hasta 12 cuotas sin tarjeta

Tarjetas de crédito

Tarjetas de débito

Efectivo

Descripción

ESCALA DE CLIMA SOCIAL EN INSTITUCIONES PENITENCIARIAS DE MOSS (CIES)

Administración: Individual ó Colectiva.
Tiempo: Variable - 20 Minutos para cada Escala, aproximadamente.
Edad: Adolescentes y Adultos.
Objetivo: Evaluar las Características Socio-Ambientales y las Relaciones Personales en las Instituciones Penitenciarias.

SOFTWARE AUTOMATICO EN FORMATO EXCEL QUE LE PERMITE OBTENER LOS RESULTADOS EN FORMA INMEDIATA PARA IMPRIMIRLOS Y/O GUARDARLOS DE UNA MANERA RAPIDA, SEGURA Y ACTUALIZADA A SU ULTIMA VERSION. ES ILIMITADO EN USOS Y EN INSTALACIONES.

SE ENVIA GRATIS A SU E-MAIL.

Esta Escala aprecia el Ambiente Social en Centros Correccionales ó Instituciones Penitenciarias para Adolescentes ó Adultos estando compuesta por un cuestionario de 76 ítems a responder por Verdadero ó Falso según considere el evaluado.

Las Dimensiones que integran la CIES son:
-Relaciones: Evalúa el Grado en que los sujetos tienden a implicarse en el centro, el Grado en que el Personal ayuda a los Internos y el Grado en que los Internos se ayudan unos a otros así como el Grado de Espontaneidad y Libertad de Expresión en estas Relaciones. Esta variable evalúa, en definitiva, la Intensidad de las Relaciones entre Internos y entre Internos y Personal. Esta dimensión está integrada por estas 3 sub-escalas: Implicación, Ayuda y Expresividad.

-Autorrealización: Está integrada por 3 sub-escalas: Autonomía, Realidad y Personal; cada una de ellas se evalúa un área importante de la Orientación del Centro en esta dimensión. Autonomía evalúa el Grado en que se estimula a los internos a ser Autosuficientes, Independientes y Responsables de sus propias decisiones. Realidad y Personal son las sub-escalas que indican la Orientación del Centro. Por ejemplo: algunos Centros en Libertad, organizando Programas de Preparación Académica y Profesional, otros dan más importancia a los Problemas de Orientación Personal y se esfuerzan en tratar de Aumentar la Propia Comprensión y Conocimientos de los Internos. También hay centros que dan igual importancia a ambos aspectos ó que no se la dan a ninguno de ellos.

-Estabilidad / Cambio: Se evalúa por medio de estas 3 sub-escalas: Organización, Claridad y Control. Estas sub-escalas están sistemáticamente orientadas para apreciar todo lo relacionado con el Mantenimiento del Centro Funcionario dentro de unas Normas Claras y Coherentes. Esta triple conceptualización de dimensiones es adecuada para una amplia variedad de ambientes.

Preguntas y respuestas

¿Qué querés saber?

Nadie hizo preguntas todavía. ¡Hacé la primera!