Libro: Gestión Del Talento Humano Y Cultura Organizacional:
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Características principales
Título del libro | Gestión del talento humano y cultura organizacional: La correlaciones entre la Gestión del Talento Humano y la Cultura Organizacional en una entidad pública del Perú (Spanish Edition) |
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Autor | Angeles Macavilca, Alberto Reynoldi |
Idioma | Español |
Editorial del libro | OEM |
Tapa del libro | Blanda |
Marca | OEM |
Otros
Cantidad de páginas | 148 |
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Altura | 22 cm |
Ancho | 15 cm |
Peso | 240 g |
ISBN | 9786139394586 |
Descripción
Libro: Gestión del talento humano y cultura organizacional: La correlaciones entre la Gestión del Talento Humano y la Cultura Organizacional en una entidad pública del Perú (Spanish Edition)
Descripción:
La presente está dividida en siete capítulos: los antecedentes, fundamentación científica, justificación, problema, hipótesis y objetivos Variables de estudio, la operacionalización de las variables, tipo y diseño de las técnicas e instrumentos Los resultados de la La discusión de los resultados Las conclusiones de la La tiene la finalidad de determinar la relación que existe entre la gestión del talento humano y la cultura organizacional en el área de recursos humanos de la UGEL 06 Ate. Lima, Perú.
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