Libro Give And Take-adam Grant-inglés

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Libro Give and Take-Adam Grant-Inglés

descripción del producto

Un éxito de ventas del New York Times y el Wall Street Journal del profesor mejor calificado de Wharton
Nombrado uno de los mejores libros de 2013 por Financial Times y Wall Street Journal
-
así como uno de
Las fascinantes lecturas de Oprah,
Los libros de negocios de lectura obligada de Fortunes, y de Washington
Libros que todo líder debería leer.


Durante generaciones, nos hemos centrado en los impulsores individuales del éxito: pasión, trabajo duro, talento y suerte. Pero hoy, el éxito depende cada vez más de cómo interactuamos con los demás. Resulta que en el trabajo, la mayoría de las personas operan como tomadores, igualadores o donantes. Mientras que los que toman se esfuerzan por obtener lo más posible de los demás y los que igualan buscan comerciar de manera uniforme, los que dan son la rara clase de personas que contribuyen a los demás sin esperar nada a cambio. Utilizando su propia investigación pionera como el profesor titular más joven de Wharton, Adam Grant demuestra que estos estilos tienen un impacto sorprendente en el éxito. Aunque algunos donantes son explotados y se queman, el resto logra resultados extraordinarios en una amplia gama de industrias. Al combinar evidencia de vanguardia con historias cautivadoras, Grant muestra cómo uno de los mejores networkers de Estados Unidos desarrolló sus conexiones, por qué el genio creativo detrás de uno de los programas más populares en la historia de la televisión trabajó durante años en el anonimato, cómo un ejecutivo de baloncesto responsable de múltiples bustos de draft transformó su franquicia en un ganador, y cómo podríamos haber anticipado la desaparición de Enron cuatro años antes de que la empresa colapsara
--sin mirar nunca un solo número.


Elogiado por autores superventas como Susan Cain, Dan Pink, Tony Hsieh, Seth Godin, Dan Ariely, Gretchen Rubin, David Allen, Dan Gilbert y Robert Cialdini
--junto con altos líderes de Google, McKinsey, Merck, Estee Lauder, Nike y la NASA
--
Dar y qué tienen en común las habilidades efectivas de trabajo en red, colaboración, influencia, negociación y liderazgo. Este libro histórico abre un enfoque hacia el éxito que tiene el poder de transformar no solo a individuos y grupos, sino también a organizaciones y comunidades enteras.

De la lista de libros
Grant, un académico, explica que además del trabajo duro, el talento y la suerte, las personas exitosas necesitan la capacidad de conectarse con los demás. Aprendemos que los que dan dan más de lo que reciben, los que reciben reciben más de lo que dan y los que igualan tienen como objetivo dar y recibir por igual, todos pueden tener éxito. El objetivo del autor es explicar por qué subestimamos el éxito de los donantes, para explorar lo que separa a los campeones donantesde tontos, y lo que es único sobre el éxito del dador. El énfasis en los equipos y el auge del sector de servicios ofrece a los proveedores acceso a oportunidades que los receptores y los comparadores a menudo pierden. En la primera sección, el autor explica sus principios del éxito del donante y, en la segunda parte, explora con historias los costos de dar y cómo los donantes pueden protegerse contra el agotamiento y convertirse en presa fácil de ayudar a los demás sin comprometer el éxito. Grant concluye con su esperanza de que este libro brinde a la generación de sus hijas jóvenes una nueva perspectiva sobre el éxito. Un gol digno para este excelente libro. --María Whaley

• Nombrado uno de los mejores libros de 2013 por el Financial Times y el Wall Street Journal, así como una de las lecturas fascinantes de Oprah, los libros de negocios de lectura obligada de Fortunes y los libros del Washington Post que todo líder debería leer.


Color: Blanco.

Marca: Viking
Dimensiones: 0.24 x 0.16 x 0.03mts.
Peso del Producto: 0.51 Kilogramos.
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