Despido Laboral, Teoria Y Practica - Suárez, Carina

Descripción

Esta obra comprende un detallado análisis de las causales de despido y del resto de las formas de extinción del contrato de trabajo. Alcanza tanto los casos en los que procede la indemnización tarifada como aquellos en que cabe una reparación no tarifada por daño moral.

Además, se incluyen ejercicios y ejemplos para realizar liquidaciones finales, modelos de telegramas y modelos de escritos judiciales para el fuero laboral en los casos de despido.

En lo que es pertinente, se hace especial referencia al Código Civil y Comercial de la Nación.

Y contiene un exhaustivo análisis e interpretación práctica de la aplicación del DNU 34/2019 a los despidos sin causa.

Capítulo 1: Despido y otras formas de extinción del contrato de trabajo
1. La extinción del contrato de trabajo
2. Concepto y distinciones
3. Tutela constitucional
4. Estabilidad Laboral
5. Principio de continuidad
6. Comunicación e invariabilidad de la causa del despido
7. Despido verbal
8. Carga de la prueba
9. Emergencia Pública en materia Ocupacional. El DNU 34/2019

Capítulo 2: Despido con causa
1. Despido directo con causa
2. La injuria laboral
3. Tipificación de la injuria laboral para determinar un despido justificado
4. Las causales

Capítulo 3: Despido indirecto
1. Concepto
2. Causales rescisorias que habilitan al trabajador a colocase en situación de despido
3. Alteración de las condiciones del contrato
4. Cambio de tareas
5. Traslado del trabajador
6. Cambio de horario
7. Transferencia del establecimiento
8. Atraso o falta de pago de la remuneración
9. Ejercicio abusivo de las facultades disciplinarias del empleador
10. Incumplimiento del deber de seguridad
11. Incumplimiento de dar trabajo
12. Suspensión dispuesta por el empleador que excede el término legal y no es aceptada

Capítulo 4: Despido por falta o disminución de trabajo
1. Texto normativo
2. Falta de trabajo: concepto
3. Caracterización de la figura e interpretación acerca de la falta de responsabilidad del empleador
4. Carga de la prueba
5. Casuística

Capítulo 5: Despido por fuerza mayor
1. Concepto
2. Criterio de interpretación
3. Carga de la prueba
4. Casuística

Capítulo 6: Despido por maternidad
1. Protección de la mujer embarazada. Prohibición de trabajar. Conservación del empleo
2. Despido por causa del embarazo. Presunción
3. Notificación del embarazo
4. Carácter de la presunción
5. Caso de despido por causa distinta del embarazo
6. Supuesto de despido indirecto
7. La indemnización
8. Estado de excedencia
9. Reingreso
10. Requisito de antigüedad
11. Opción tácita

Capítulo 7: Despido por matrimonio
1. Tutela legal
2. Nulidad
3. Notificación del matrimonio
4. Presunción
5. Prueba
6. Indemnización especial

Capítulo 8: Despido por muerte del empleador
1. Indemnización
2. Supuestos. Casuística

Capítulo 9: Despido sin causa
1. Concepto
2. Estabilidad. Remisión
3. Perfeccionamiento. Retractación del despido
4. Caso de causal invocada no probada
5. Naturaleza de la indemnización por despido incausado
6. Otras indemnizaciones
7. Cuestión de la reparación tarifada

Capítulo 10: Extinción por incapacidad o inhabilidad del trabajador
1. Indemnizaciones
2. Plenario
3. Incapacidad por enfermedad o accidente inculpable
4. Conservación del empleo. Notificaciones y extinción
5. Reincorporación
6. Despido durante la licencia por accidente o enfermedad inculpable

Capítulo 11: Indemnización por despido
1. Indemnización por antigüedad o despido
2. Base remuneratoria
3. Casuística
4. Tiempo de servicio
5. Indemnización mínima
6. Tope máximo
7. Trabajadores comprendidos en convenio colectivo, sin convenio y con remuneraciones variables
8. Impuesto a las ganancias
9. Indemnizaciones agravadas
10. Indemnizaciones reducidas
11. Indemnizaciones en distintos contratos
12. Integración del mes de despido

Capítulo 12: Preaviso
1. Concepto y regulación legal
2. Efecto del preaviso
3. Plazos
4. Indemnización substitutiva
5. Retractación
6. Forma escrita como modo de otorgar y probar el preaviso
7. Renuncia al plazo faltante
8. Licencia diaria para buscar nuevo empleo
9. Preaviso y casos de suspensión de la prestación del trabajo

Capítulo 13: Despido discriminatorio
1. Antecedentes legislativos
2. Aplicación de la ley 23.592
3. La problemática de la reincorporación del trabajador
4. Protección de los representantes gremiales

Capítulo 14: Fraude laboral en el despido
1. El fraude laboral en general
2. Renuncia bajo amenazas que encubre un despido
3. Renuncia negociada y muto acuerdo extintivo
4. Despido como represalia a trabajadores en negro

Capítulo 15: Indemnización del daño moral por despido abusivo
1. Principio general
2. Abuso de derecho y despido abusivo
3. Teoría general del derecho de daños por hechos ilícitos
4. El daño moral
5. Procedencia del daño moral. Casuística

Capítulo 16: Otras formas de extinción del contrato de trabajo
1. Extinción del contrato por renuncia del trabajador
2. Extinción del contrato de trabajo por mutuo acuerdo
3. Extinción del contrato de trabajo por muerte del trabajador
4. Extinción del contrato de trabajo por muerte del empleador
5. Extinción del contrato de trabajo por vencimiento del plazo
6. Extinción del contrato de trabajo por quiebra o concurso del empleador
7. Extinción del contrato de trabajo por jubilación del trabajador
8. Extinción del contrato de trabajo por incapacidad o inhabilidad del trabajador
9. Reingreso del trabajador. Deducción de las indemnizaciones
10. Plazo de pago

Capítulo 17: Plenarios de la cámara nacional del trabajo
1. Despido
2. Indemnización por antigüedad
3. Indemnización por despido remuneraciones variables no promediables

Capítulo 18: Telegramas y notificaciones laborales
1. Legislación
2. Cuestiones a tener presente en el intercambio telegráfico
2.2. Devuelto con aviso
2.3. Presunción del artículo 57 de la LCT
2.4. Trabajador domiciliado fuera de reparto. Artículo 63 de la LCT
2.5. Responsabilidad por el medio de comunicación elegido
2.6. Cambio de domicilio no comunicado
2.7. Casa deshabitada
2.8. Carga de conservar la copia del telegrama
2.9. Envío por tercera persona
2.10. Falta de chapa municipal
2.11. Falta de entrega. Zona de riesgo
2.12. Calidad de instrumento público del telegrama
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